2025年甘肃陇南市事业单位第一批引进高层次人才和急需紧缺专业技术人才248人公告
陇南市人力资源和社会保障局 | 2025-05-12
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为深入推进“人才赋能”工程，吸引集聚更多优秀人才投身高质量发展新陇南建设，经研究，决定为市、县(区)事业单位公开集中引进一批高层次人才和急需紧缺专业技术人才。现就有关事项公告如下：
一、引进对象
本次高层次人才和急需紧缺专业技术人才引进对象应具有岗位要求的学历学位，并符合岗位的其他具体要求。未完成引进计划的专业技术岗位纳入年度《陇南市急需紧缺人才专业目录》，据此开展后续急需紧缺专业技术人才引进工作。
二、引进名额
本次人才引进全市共有84个事业单位设置岗位200个、计划引进248人，其中市直事业单位75人、县(区)事业单位173人。按行业划分，党群口事业单位13人、政府口事业单位50人、教育口事业单位185人。引进岗位列表详见附件。
三、引进条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守中华人民共和国宪法和法律法规;
(三)具有良好的政治素质和道德品行;
(四)具备适应岗位要求的身心条件;
(五)具备岗位所需的学历、学位、专业等条件。①具有普通高等教育博士研究生学历学位、年龄在40周岁及以下(1984年5月以后出生)的人员。②具有普通高等教育硕士研究生学历学位、年龄在35周岁及以下(1989年5月以后出生)的人员。③具有原“985”“211”高校全日制本科学历学位，以及其他“双一流”建设高校一流学科相应专业全日制本科学历学位、教育部与地方政府共建师范高校师范类专业本科学历学位、年龄在30周岁及以下(1994年5月以后出生)的人员。
研究生专业及本科专业按照教育部设置规定的规范称谓及专业代码执行，高校自设或特设专业、交叉学科专业以教育部核准备案的专业名称执行。
留学归国人员学历层次为硕士研究生及以上，须经教育部留学服务中心国(境)外学历学位认证，毕业院校为最新公布的QS世界大学排名前500名高校，所学专业名称与岗位专业相近但不在《学位授予和人才培养学科目录(2011年)》、《研究生教育学科专业目录(2022年)》中的，结合所学课程、研究方向等审查确定。
自2017年起，由国家统一下达招生计划，考试招生执行相同政策和标准的非全日制研究生与全日制研究生同等对待。
(六)满足岗位所需的其他条件。
(七)有下列情形之一的，不得报名：
1.被开除中国共产党党籍的;
2.因犯罪受过刑事处罚的;
3.涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的;
4.被依法列为失信联合惩戒对象的;
5.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的;
6.在校就读或工作期间受到重大处分影响期未满或者期满影响引进的;
7.在校就读或工作期间有违法违纪违规行为、学术不端和道德品行等问题的;
8.陇南市公务员招考、事业单位招聘和人才引进公示后放弃、辞职、合同期内解聘等未满1年的;
9.在陇南市工作的，按规定服务期内不得报考其他就业考试的各类项目人员;
10.提供虚假证件及材料的;
11.人事档案审核中发现影响引进情形的;
12.现役军人，非应届的在读学生，陇南市属(含县、区)机关、事业单位在编在岗工作人员，各类订单、定向、委托培养人员;
13.报考人员不得报考任职后即构成《事业单位公开招聘人员暂行规定》第二十七条所列回避情形的聘用岗位;
14.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形。
四、引进方式及程序
(一)报名
1.报名时间。2025年5月14日8:00-5月21日18:00，逾期不再接受报名。
2.报名方式。采取网络系统报名。报名人员可浏览陇南市人民政府官网(www.longnan.gov.cn)、西北人才网(www.xbrc.com.cn)，或关注“活力陇南”“陇南人社”“陇南教育”微信公众号，阅读引才公告，查询岗位信息，确定报考岗位。报名时，登录西北人才网，点击“陇南市事业单位2025年高层次人才和急需紧缺专业技术人才引进(第一批)”报名端口，注册登录账号(该账号是应聘人员报名、准考证打印、成绩查询等事项的重要依据，需妥善保存)。登录后，仔细阅读报名须知，签署《应聘人员诚信承诺书》，确保本人提交的报考申请材料真实、准确，因填报信息错误导致的后果由应聘人员自行承担。每名考生限报一个岗位，不得重复报名。报名不收取任何费用。
3.报名材料。
①2025年应届毕业生：个人有效身份证、就业推荐表、教育部学籍在线验证报告、近期正面免冠白底彩色照片和岗位所要求的职业资格证等证明材料。
②往届生报名材料：个人有效身份证、毕业证、学位证、教育部学历证书电子注册备案表、中国高等教育学位在线验证报告、近期正面免冠白底彩色照片和岗位所要求的职业资格证等证明材料。
③留学生报名材料：个人有效身份证、毕业证、学位证、教育部留学服务中心国(境)外学历学位认证书、学习课程成绩单及翻译件、近期正面免冠白底彩色照片和岗位所要求的职业资格证等证明材料。
市外就业或市内非行政事业单位就业人员，需提供用人单位同意报考证明(机关事业单位人员同意报考证明须按照干部管理权限由组织、人社部门加注意见并加盖公章)。岗位要求为中共党员(含中共预备党员)的，需提供由组织关系所在地党组织出具的党员身份证明。如报名人员所学专业由于教育部专业调整原因，导致与岗位要求专业名称及代码不完全一致的，需提交专业调整政策依据或院校证明。
报名材料上传格式为彩色PDF扫描件。报名人员提交的所有信息和材料应真实、完整、准确，报名期间须保持联系电话畅通，因个人填报信息错误、不能按要求提供报名材料或无法联系报名人员而导致报名失败的，由报名人员本人负责。
(二)资格初审
党群政府口资格初审工作由市、县(区)组织、人社部门会同同级主管部门、用人单位负责;教育口资格初审工作由市、县(区)教育局会同用人单位负责。应聘人员可登录“西北人才网”，查询资格初审结果。通过资格初审的，不能再改报其他岗位;未通过资格初审的，可补充完善信息或改报其他岗位。其中，5月20日18:00前报名的应聘人员，如未通过资格初审，可于报名时间截止前重新提交材料或改报其他岗位;5月20日18:00至5月21日18:00之间报名的应聘人员，如未通过资格初审，不能再改报其他岗位。请广大考生合理安排报名时间及早报名，因临近截止时间报名导致的不能改报其他岗位等相关风险由本人承担。
(三)考试考核
进入考试考核人员名单及考试考核有关事项，将统一在原平台发布公告，考生应自行负责及时查看。进入考试考核人员须按考试考核公告要求，在规定时间内登录报名系统，打印准考证并妥善保管，按公告要求参加考试考核。
考试考核工作由市委组织部、市人社局、市教育局组织实施。党群、政府口岗位考试考核方式以结构化面试为主，教育口岗位考试考核方式以说课为主。根据需要可增加笔试，主要考察考生通用职业能力和专业知识技能。当引进岗位人数与该岗位通过资格初审人数比例超过1:10时，增加笔试环节，根据笔试成绩按上述比例由高到低确定进入面试人员，末位成绩并列者一并进入面试。笔试成绩不计入总成绩，面试(说课)最低合格分数线为80分，考试考核最终成绩以面试(说课)成绩为准。
(四)资格复审
资格复审工作由市委组织部、市人社局、市教育局负责。进入资格复审人员根据面试(说课)成绩由高到低等额确定，末位成绩并列者一并进入资格复审。进入资格复审人员须按照后续公告要求，在规定时间内到指定地点进行现场资格复审。资格复审时须提供报名材料原件以备核验。资格复审中对因被取消引进资格、放弃引进资格造成的空缺，从符合岗位条件的人员中按面试(说课)成绩从高到低依次等额递补。无递补对象的，取消引进岗位。
资格审查贯穿人才引进工作全过程，在引进工作各环节如发现报考人员不符合资格条件的，均可取消其引进资格。
(五)考察
党群政府口考察工作由同级组织、人社部门会同主管部门、用人单位组成考察组进行考察;教育口考察工作由同级教育部门会同用人单位组成考察组进行考察。考察组采取个别谈话、查阅档案材料、查询社会信用记录、同考察人选面谈等方式，全面了解考察对象的政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配以及是否需要回避等方面的情况。同一岗位有并列人员的由考察组择优确定拟引进人员。考察不合格的取消引进资格。对因被取消引进资格、放弃引进资格造成的空缺，从通过资格复审的人员中按成绩从高到低依次等额递补。考察环节递补只进行1次，无递补对象的，取消引进岗位。
(六)体检
体检工作由市委组织部、市人社局、市教育局统一组织。体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发〔2016〕140号)有关规定执行。体检不合格或不参加体检的取消引进资格，不再进行递补。
(七)公示
体检结束后，由市级组织、人社、教育会同行业主管部门、用人单位根据资格审查、考试考核、考察、体检等情况，确定拟引进人员名单，并在相应的平台公示5个工作日。对公示期间有反映问题经查实影响引进的，取消引进资格。
(八)聘用
公示期满，对无问题反映或者反映问题不影响引进的，由市人社局提交市政府常务会议审定。经市政府常务会议审定后，按有关规定办理事业单位人员聘用手续，安排到岗工作。
五、其他事项
(一)本次人才引进不指定考试教材，不举办、不委托任何机构组织任何形式的考试辅导培训。
(二)后续过程性公告将在“活力陇南”“陇南人社”“陇南教育”微信公众号发布，请应聘人员及时关注。
(三)应聘人员与引进单位工作人员有亲属关系的，应当在报名时主动报告。
(四)应聘人员在报名、考试考核、体检等引进过程中有违纪违规行为的，严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理。
(五)2025年应届毕业生须在2025年7月31日前提交学历学位证书原件和学籍档案，否则取消引进资格，产生的空缺不再递补。
(六)本次引进的事业单位工作人员，实行1年试用期，试用期满经用人单位考核合格的，予以正式聘用。试用期满考察合格后须与引进单位签订为期5年的聘用合同(含试用期)，5年内不得调离引进单位。
六、政策咨询及监督举报方式
中共陇南市委组织部： 0939-8213685
陇南市人力资源和社会保障局： 0939-8236221
陇南市教育局： 0939-8212692
本公告未尽事宜，由中共陇南市委组织部、陇南市人力资源和社会保障局、陇南市教育局负责解释。
附件：陇南市事业单位2025年高层次人才和急需紧缺专业技术人才引进(第一批)岗位需求表.xls
中 共 陇 南 市 委 组 织 部
陇南市人力资源和社会保障局
陇南市教育局
2025年5月11日
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