乌兰察布事业单位考试：善用底线思维
华图教育 | 2013-07-31
分享
推荐：事业单位笔试课程
近年来，国家公务员考试竞争日趋激烈，备考难度不断加大。就国考历年考试形势来看，考题愈加得新奇、多变，考场上应考者往往措手不及，难以出奇制胜。这就要求考生特别是零基础的考试新人要在备考环节做到认真复习、高效备考。华图教育专家针对国家公务员考试特点，并结合考试新人的实际水平，为新人量身定制国家公务员考试备考计划，帮助考生提高备考效率。
底线，顾名思义就是做事做人的最低标准，是一种不能逾越的红线，目前，我们整个社会出现了众多底线，道德底线、安全底线、环保底线、土地底线等等，这些都无不在说明，我们政府在强调用法律来执行底线思维。正如习近平总书记在之前讲话中指出的那样：各级官员要运用底线思维的方法，凡事从坏处准备，努力争取最好的结果，做到有备无患、遇事不慌、牢牢把握发展主动权。只有在守住底线的前提下，攻坚克难，中国才会获得长远发展的不竭之力。
然而，当下我们尚存在破坏底线的现象：层出不穷的官员道德败坏事件频频拉响警报;食品安全领域频现安全事件;医疗行业尚存在医生收受红包、缺乏责任感等行为;学术领域抄袭剽窃现象依旧不能根除;城镇化建设过程中土地仍遭受随意占用破坏景象......如此践踏底线的现象，不仅破坏了政府自身的公信力，也激化了官员与群众之间的矛盾，不利于社会问题的解决，更不利于社会的长远健康发展。
创新社会管理需要突出：政府主导、社会协同、公众参与。践行底线思维，需要政府、社会和群众的共同努力，方能创造奇迹。
首先，要有问题意识。当前，我国经济社会发展中的各种深层次矛盾日益凸显，诸多民生难题牵一发而动全身，资源、环境、生态压力迫在眉睫。直面挑战,需要逢山开路、遇河架桥的勇气,也需要管控风险、防守底线。对此，各级领导干部要从木桶原理中吸取经验，在制定政策措施之时要找准短板，依据此划定底线，切实构筑经济社会发展的安全阀、稳定器和保险杠。
其次，动员社会力量。社会问题的复杂性已经超越了政府单方面主导的力量，要想真正的解决前进中的问题，除了需要具有较强的问题意识和超前的规划意识之外，更需要社会各界广泛参与，这就离不开企业积极增强道德自律意识，培养企业的社会责任感，同时，鼓励和引导媒体通过曝光等途径发挥舆论监督作用，以此为契机，推进问题的解决;当然，要想真正的化解矛盾，必须通过宣传的渠道，培养广大群众的底线意识，对践踏底线的行为敢于说不，积极维护合法权益。
再次，强化法律约束效力。践行底线思维，不仅仅依靠道德，更需要外力的辅助，而法治思维和法治方式恰恰为我们提供了有力支撑。因此，对于领导干部，要切实落实好问责机制，坚守干事底线，摒弃“假大空”，努力做实事。真心为百姓着想了，权为民所用，情为民所系，利为民所谋，切切实实为百姓谋福祉。
