2025年福建博物院公开招聘高层次人才2人公告

福建省人力资源和社会保障厅 | 2025-11-11

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2025年福建博物院公开招聘高层次人才方案

福建博物院系福建省文化和旅游厅直属的公益一类事业单位。因事业发展需要，拟向社会公开招聘具有研究生学历、博士学位的高层次人才2名，根据《福建省省属事业单位公开招聘工作人员考试暂行办法》的规定，制定具体方案如下：

一、基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正。

2.具备与履行岗位职责相适应的学术水平、创新能力，具有良好的品行和职业道德，较强的责任心、服务意识和团队合作精神。

3.身体健康，符合福建省公务员录用的体检标准。

4.年龄要求：18周岁以上、40周岁以下(1984年11月至2007年11月期间出生)。

5.专业审核以毕业证书上的专业名称为准。取得境外学历学位证书报考者应提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书。从海外(境外)引进的博士研究生，原则上本科阶段需为全日制本科，且博士研究生需毕业于国际知名四大世界大学排名之一最新排名前500的大学，或所学专业在国际知名四大世界大学排名之一最新学科排名前100。国际知名四大世界大学排名以ARWU世界大学排名、QS世界大学排名、THE世界大学排名、U.S.News 世界大学排名为准。

6.毕业证书、学位证书、认证书等各项资格认定落款截止时间为2026年7月31日。

7.不得报考或取消考试、聘用资格的情形。

(1)因犯罪受过刑事处罚的;

(2)被开除中国共产党党籍的;

(3)被开除公职的;

(4)涉嫌违法违纪正在接受纪检监察、司法机关立案审查调查的;

(5)受到党纪政务处分并正在处分期内的;

(6)被依法列为失信联合惩戒对象，尚未解除惩戒的;

(7)在各级公务员或事业单位公开招考(聘)中被认定为有舞弊等严重违反招考(聘)纪律行为，尚在禁止报考期限内的;

(8)现役军人(确定于2025年11月份退役的除外)、试用期内的公务员(含参照公务员法管理的事业单位人员);

(9)普通高等院校全日制在读的非2025届毕业生;

(10)根据《事业单位人事管理回避规定》聘用后即构成回避关系的;

(11)法律法规以及国家和我省有关政策规定不得聘用为事业单位工作人员的。

二、招聘岗位

详见附件

三、信息发布

招聘信息在福建省人力资源和社会保障厅网站、福建就业网(www.fj99.org.cn)首页“事业单位公开招聘”模块、福建省文化和旅游厅网站和福建博物院网站(网址：https://www.fjbwy.com/)公开发布。

四、报名和资格审查

1.报名时间：2025年11月10日-2025年11月19日。

2.报名方式：符合条件的应聘人员请将报名所需材料压缩打包，以“姓名+高层次人才+岗位名称”命名,以附件形式发送至福建博物院人事部邮箱(fjbwy83757671@163.com)。逾期不予受理。并主动与我院人事部门电话联系，以确认材料是否成功接收。

报名材料包括：

(1)福建博物院公开招聘高层次人才报名表(详见附件，需报考者本人签字并贴上正面免冠彩照，WORD文件及签字扫描PDF均须提交)。

(2)个人简历。

(3)身份证正、反面扫描件(扫描在同一页面)。

(4)本、硕、博学历学位证书扫描件，及对应的学信网学历证书电子注册备案表(需在有效期内)、学位查询认证报告;暂时未取得招考职位要求的毕业证书或学位证书的应届毕业生应提供学籍在线验证报告;取得境外学历学位报考者应提交教育部留学服务中心学历学位认证书。

(5)学术成果、获奖证书、专业技术任职资格等证明材料扫描件。

(6)已参加工作的报考者，需提交现工作单位人事主管部门出具的同意报考的证明(或与单位解除劳动、聘用合同关系的证明)。若暂时无法提交的，经本人书面承诺，我院人事部门同意后最迟可延至考察前提交。

3.资格审查

(1)资格初审：我院对完成网上报名的报考者进行资格初审。

(2)资格复审：在面试前进行，报考者需要提交与报名材料一致的纸质材料原件。资格复审等具体事项将发送到报考者提交报名时使用的电子邮箱，请报考人员予以关注。未及时关注通知信息造成参考人员错过资格复审、面试、考察的，责任自负。

报考人员应严格按照招聘岗位的条件要求报名，并对提交材料的真实性负责。凡个人填报信息不实、不符合招聘岗位要求的，一经核实，即取消考试或聘用资格。资格审核贯穿本次招聘全过程。报考者所留联系方式应准确无误并确保招聘期间通讯畅通。

五、面试考核

根据福建省省属事业单位公开招聘高层次人才有关规定，此次招聘采取面试考核的方式确定拟聘人选。

博物院组织面试考核小组进行面试，面试由个人陈述、现场答询两个环节组成。面试合格分数线为70分。面试不合格者，不予聘用。考核的时间、地点将另行通知。根据面试成绩高低，按岗位招聘人数1:1的比例确定考察人选。

六、考察和体检

1.择优确认考察对象后，通过个别谈话、查阅档案等方式对考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法等情况进行考察，并对个人档案进行审核。经考察不合格的，不予聘用。对于不能按规定提供考核要求的相关材料或不能按规定配合考察的应聘人员，视为自动放弃，责任自负。考察前需提交《无犯罪记录证明》。

2.根据面试、考察结果，按岗位招聘人数1:1的比例确定体检人选;体检标准及项目参照公务员录用体检及项目标准执行。

3.未按时体检的，视为自动放弃;体检不合格或自动放弃的，按面试成绩排名顺序依次递补。

七、公示

考察、体检合格，且符合岗位各项条件要求的拟聘人员在福建省人力资源和社会保障厅网站、福建就业网、福建省文化和旅游厅网站和福建博物院网站公示7个工作日。

八、聘用和待遇

公示结果不影响聘用的，办理聘用手续，单位与拟聘人员签订聘用合同。纳入事业单位正式编制管理，按编制内人员待遇执行。符合福建省高层次人才或福建省年度紧缺急需人才引进指导目录等相关人才政策的，可按照相关政策申请相关人才身份及待遇，经福建省人力资源和社会保障厅认定后可申请相关人才待遇。

九、联系方式

地址：福州市鼓楼区湖头街96号福建博物院人事部

联系人：卢老师、吴老师

邮编：350025

电话：0591—83757671、0591-22852239

十、监督