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华图教育 | 2021-12-09
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一般而言,事业单位如果正式成员是签订聘用协议,而不是劳动合同。签订了劳动合同,那么是“合同工”,不过现在事业单位在改革,有可能当地情况不一样。签订了劳动合同,如果发生类似争议是由劳动人事争议仲裁委现行仲裁后诉讼。当然事业编争议与普通劳动争议还是有一定差异的,比如对教师职称评定或岗位调换是内部问题,系不可诉的。
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