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华图教育 | 2021-02-04
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支持措施
(一)基础收入
薪酬福利补贴合计最高51.5万元/年。
1. 薪酬:最高23万/年(税前),特别优秀者可一人一议。
2. 福利:按规定足额缴纳社会保险和住房公积金。
3. 补贴:天津市博士后来(留)津专项生活补助5万元,分两年拨付博士后本人;滨海新区在站博士后生活补贴15万/年(税前),共两年,拨付博士后本人。
(二) 研究所支持
1. 优秀者可申请研究所特别博士后计划,入选者享受最高薪酬,同时匹配“天津市合成生物技术创新能力提升行动”科研经费,支持额度为100-150万元。2020年获资助人数约占全年进站人数的37%。
2. 对于入选中国科学院“特别研究助理项目”的博士后,研究所将额外支持不少于20万元的科研经费。
(三)其他支持
1. 国家博士后创新人才支持计划:20万/年(国内博士)。
2. 国际博士后交流计划引进项目:20万/年(外籍博士、海外留学博士)
3. 中国科学院PIFI项目:24万/年(外籍博士)
(四)出站支持
1. 出站留在天津市滨海新区工作者,一年后可以享受天津市滨海新区20万元安家补助,拨付博士后本人。
2. 全体非在职博士后均为研究所特别研究助理,出站通过竞聘考核后择优纳入事业编制。
3. 出站后可直接竞聘副高级专业技术岗位,优秀者可申请破格竞聘正高级专业技术岗位,推荐申报省部级人才计划。
4. 竞聘到正高级专业技术岗位的,研究所提供50万元购房补贴、5万元安家费,并提供不少于100万元科研启动经费。
(五)生活保障
1. 解决本人及新生子女落入研究所集体户口。
2. 协助解决子女入园入学。
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