2020年内蒙古鄂尔多斯市成吉思汗陵旅游区管理委员会所属事业单位招聘4人公告
鄂尔多斯市人力资源和社会保障局 | 2020-09-02
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报名时间：2020年9月10日至9月14日(上午9:00-12:00;下午14:30-17:30)。以下是公告详情：
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一、招聘计划
本次公开招聘计划经市编办核准，为市成陵旅游区管委会所属事业单位公开招聘工作人员4人，详情见《鄂尔多斯市成吉思汗陵旅游区管委会公开招聘工作人员岗位表》(附后)。
二、招聘范围与应聘条件
(一)招聘范围
一直从事成吉思汗祭典主持的16个亚木特德后裔。
(二)招聘岗位
祭祀专职人员
(三)应聘条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律;
3.具有良好的品行;
4.鄂尔多斯户籍，达尔扈特男性;
5.具有全日制本科以上文化程度，蒙汉兼通(包括“蒙汉兼通人员”和“蒙古语授课高校毕业生”);
“蒙汉兼通人员”是指：会说会写并熟练运用蒙古语言文字和汉语言文字的人员;
“蒙古语授课高校毕业生”是指：在自治区行政区域内，高中阶段以蒙古语授课为主，且高考时使用蒙古语文试题答卷，录取为区内普通高等学校蒙古语授课专业、民族班、少数民族预科班和录取为区外普通高等学校蒙古语授课专业的毕业生;
6.年龄在35周岁以下(1984年9月10日以后出生);
7.具有正常履行职责的身体条件;
8.具有符合岗位要求的工作能力;
9.具备应聘岗位所要求的其他资格条件;
10.以上条件中，应聘者学历学位取得时间截止到2020年12月31日(已聘用但到期未能取得相应学历学位的予以解聘)。
(四)下列人员不得应聘：
现役军人;在读的全日制本科、研究生(不含2020年应届毕业生);全市各级机关事业单位正式录用、聘用，纳入机构编制部门实名制系统管理的工作人员(含试用期内)。
曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员;在公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为并在禁考期限内的人员;法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
三、实施步骤
招聘工作分现场报名及资格审核、面试、体检、考察、拟聘用人员公示、办理聘用手续等步骤进行。
(一)现场报名及资格审核
1.报名时间为5个工作日，2020年9月10日至9月14日(上午9:00-12:00;下午14:30-17:30)为避免疫情期间人员聚集，请考生尽可能提早报名。
2.报名地点：鄂尔多斯市成吉思汗陵旅游区管理委员会办公楼105室
3.报名时，报考者须签署《考生诚信承诺书》，否则不接受报名。报名时，应聘者要认真阅读招聘简章，仔细鉴别个人是否符合报考条件;报名与参加面试所使用的证件必须一致;应聘者须对报名所提交材料的真实性、准确性、完整性、有效性负责，凡因所提交材料不真实、不准确、不完整而影响报名、考试或聘用的，责任自负。报考者在填写简历时，须完整填写本人专科、本科和研究生学习经历(填写上学起止年月，所读大学、院系、专业)和工作经历(填写工作起止年月，工作单位，所从事的主要工作)，反复核对所填每一项信息均准确无误。#p#分页标题#e#
4.应聘人员自行下载打印招聘简章后附的《报名登记表》，报名时，需携带填写好的《报名登记表》(一式三份);本人近期正面免冠2寸数码蓝底子彩照电子版(jpg格式，大小为20KB以下)及纸质版2张;身份证、户口簿或户口所在地公安派出所出
具的户籍证明原件及复印件;毕业证书、学位证书原件及复印件;教育部学历证书电子注册备案表或中国高等教育学历认证报告(从中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn下载打印);应聘岗位要求的其他有关证件证明原件及复印件。
5.由招聘单位对应聘人员进行资格审核。对符合报考条件的，不得拒绝报名;对不符合报考条件人员，应说明理由。报考人员对《招聘岗位表》中的学科、专业、学历等条件以及备注的内容等信息需要咨询时，请直接与用人单位咨询。
6.招聘各环节出现缺额的，依次进行递补。具体递补次数，由招聘单位根据实际情况自行研究确定，并在招聘公告中事先予以明确。
7.资格审核工作由成吉思汗陵旅游区管理委员会组织实施。资格审核时间、地点和所需证明材料，具体在鄂尔多斯市人力资源和社会保障网、成吉思汗陵旅游区管理委员会官方网站公布。未按规定时间参加资格审核的视为自动放弃面试资格。
8.资格审核重点审核应聘人员所填报的信息是否真实准确，是否符合应聘岗位相应资格条件。凡不符合应聘条件、所填报个人信息与所持证件不符以及隐瞒重要信息或提供虚假证明材料，情节严重的，一律取消面试资格。
9.本次考试面试不设开考比例，报名通过资格审核人员全部进入面试。
(二)面试
1. 面试采取现场答辩方式进行，主要内容为成吉思汗祭典主持相关知识技能测试。面试满分为100分，必须用蒙语作答。
2.面试时间、地点及其它事宜通过鄂尔多斯市人力资源和社会保障网、成吉思汗陵旅游区管理委员会官方网站进行通知。
3.对于实际到场参加面试人数等于或少于该岗位实际招聘人数的岗位，该岗位应聘人员面试成绩须达到本次考试最低合格分数线，方可进入下一环节。本次考试最低合格分数线设定为60分。
4.成绩计算。考试成绩保留小数点后两位小数。
(三)体检和考察
1.按照每个岗位应聘人员面试成绩由高到低的顺序和该岗位实际招聘计划数，等额确定进入体检和考察范围的人选。同一岗位进入体检考察范围的人员最后一名考试成绩出现并列的，组织加试,以加试成绩高低排序，等额确定进入体检和考察范围的人选。
2.体检工作由招聘单位主管部门和招聘单位具体实施。体检参照公务员录用体检有关规定执行。体检工作应在面试成绩公布后一个月内完成。
体检结果按隶属关系报人社部门备案。考生无正当理由不按时参加体检、体检不合格、在体检过程中弄虚作假致使体检结果失真的，取消其聘用资格，经考务工作领导小组会议研究决定后依次递补。体检工作结束后按照等额确定进入考察范围人选。
3.考察工作由招聘单位主管部门和招聘单位具体实施，要高度重视考察工作，要按照德才兼备的标准，根据拟聘用岗位要求，全面、准确、客观地评价被考核对象的综合素质，同时对资格条件进行复查，对以上情况形成书面考察材料，报人社部门备案。报考人员应在20日内提交考察工作所需的人事档案及相关材料，否则视为自动放弃，对考察不合格的或自动放弃的考生取消其聘用资格，经考务工作领导小组会议研究决定后依次递补。
(四)公示和聘用
1.用人单位根据应聘人员的考试成绩以及体检和考察结果确定拟聘用人员，并上报人社部门。拟聘用人员在鄂尔多斯市人力资源和社会保障网、鄂尔多斯市成吉思汗陵旅游区管理委员会官方网站上进行公示。公示期间接受社会监督举报，期限为7日。
2.公示结束后，用人单位将聘用报告和拟聘人员花名册按照管理权限报人社部门办理聘用审批手续。
3.在本次招聘聘用通知下发前，出现考生被录用为公务员或通过公开招聘聘用到其它事业单位等情况造成岗位空缺，经考务工作领导小组会议研究决定后依次递补。
4.拟聘用人员应在规定时间内报到，否则视为自动放弃，取消其聘用资格，所空缺岗位不再进行递补。
5. 用人单位与应聘人员签订聘用合同。聘用合同中，用人单位应与聘用人员约定试用期。用人单位与初次就业的新聘用人员订立的聘用合同期限为3年以上的，试用期为12个月。试用期包括在聘用合同期限内，试用期满合格的，予以正式聘用;试用期间或期满不合格的，取消聘用,所空缺岗位不再进行递补。#p#分页标题#e#
6. 应聘人员在公开招聘中违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》有关条款规定，记入应聘人员诚信档案。
四、其他
(一)对应聘人员的资格审查贯穿于公开招聘工作全过程，在招聘任何阶段及试用期期间发现应聘人员与应聘条件不符或弄虚作假的，一律取消聘用资格。违纪后三年内不允许参加鄂尔多斯市事业单位公开招聘考试。
(二)本次招考不指定复习范围和考试参考用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上出现的假借事业单位考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与本次考试无关。
(三)公开招聘期间有关成绩公布、信息发布等事宜，将在鄂尔多斯市人力资源和社会保障网、鄂尔多斯市成吉思汗陵旅游区管理委员会官方网站公布，请报考人员及时登陆网站查询。
(四)本简章由市成陵管委会负责解释。
招聘单位电话：
鄂尔多斯市成吉思汗陵旅游区管理委员会：0477-8961317
监督举报电话：
鄂尔多斯市人社局：0477-8586927
点击下载>>>
鄂尔多斯市成吉思汗陵旅游区管委会公开招聘工作人员岗位表.xls
鄂尔多斯市人力资源和社会保障局
鄂尔多斯市成吉思汗陵旅游区管理委员会
2020年9月1日
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