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招考计划人数按1:1.5就是例如:一个岗位招聘2人,至少要有三个人报名才会进行考试,否则会取消该岗位的招聘;面试按1:1.5比例入围就是按照岗位招聘人数定的,例如招聘8人,最终能进入面试的是12人,也就是笔试的前12名。
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