2017年浙江省温州市文成县事业单位招聘公告
文成县人力资源和社会保障局 | 2017-08-16
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根据《关于进一步增强村干部战斗力的若干意见》（温组发〔2017〕100号），经县委常委会研究同意，决定在浙江省温州市文成县范围开展从村党组织书记中 公开招聘乡镇事业单位工作人员，现将有关事项通知如下。
一、招聘范围和招聘名额
从全县村党组织书记中招聘2名乡镇下属事业单位工作人员。
二、资格条件
（一）基本条件
1、思想政治素质好，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，具有一定的政治理论素质。
2、熟悉基层情况，善于做群众工作和处理复杂问题，具有团结带领党员群众建设新农村的工作能力。
3、工作责任心强，求真务实，品行端正，勤政廉洁，具有为人民服务的精神。
4、身体健康。
（二）资格条件
1、现任村党组织书记且连续任职满2年以上。报考人员工作时间的认定截止到2017年8月24日。
2、男性年龄在45周岁以下（即1972年8月24日以后出生），女性年龄在40周岁以下（即1977年8月24日以后出生）。
3、具有国家承认的中专、高中以上学历。
（三）有下列情况之一者不得报考：
1、受过刑事处罚的；
2、受党纪处分未超过《中国共产党纪律处分条例》规定的受处分期限、受行政处分尚未解除或者受诫勉处理尚未解除的；
3、涉嫌违纪违法正在接受有关部门立案审查尚未作出结论的；
4、任职期间所在村发生重大责任事件的；
5、法律、法规规定不得录用为事业单位工作人员的。
三、招聘程序
1、报名。报考人员按规定填写《文成县从村党组织书记中 公开招聘乡镇事业单位工作人员报名登记表》，于2017年8月23日前携带本人身份证、学历证书、学位证书、专业技术资格证书、任职文件（当选证书）及荣誉证书等有关材料原件和复印件，近期免冠正面1寸照片3张（照片背面写清姓名，其中一张贴在报名登记表上）及同底数码照片电子文档（文档用报考者姓名命名）到所在乡镇进行资格初审和推荐。所在乡镇根据报名人员的资格条件进行资格初审，并在《报名登记表》上签署意见并盖章。2017年8月24日，携带以上资料到县委组织部会议室进行报名登记。
报考人员提交的材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取报考资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消招聘资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，追究有关人员责任。
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2、资格审查。由县委组织部和县人力社保局对报名人员资格条件进行审核。经资格审查，符合报考条件的人数与招聘名额比例达不到2：1的，相应核减名额或取消招聘计划。
3、笔试。笔试科目统一定为《综合应用能力》《基本素质测验》二门，每个科目满分均为100分，各占50%计入笔试成绩。笔试总成绩=《综合应用能力》×50%+《基本素质测验》×50%。
笔试时间：
2017年9月10日
上午 9:00—11:00《综合应用能力》
下午14:00—15:30《基本素质测验》
笔试地点：见准考证
4、面试。面试以结构化面试的方式进行，注重对应试者解决基层问题能力、个性特征和职位适应程度等方面的考察了解，面试满分为100分。面试合格分数线为60分，面试成绩未达到合格分数线的，取消录用资格。面试时间另行通知。
面试结束后，将笔试总成绩、面试成绩合成计算总成绩。若总成绩相等，以面试成绩高的排位在前。总成绩的计算公式为：
总成绩=笔试总成绩÷2+面试成绩÷2
5、体检、考察。根据总成绩从高分到低分按招考计划的1：1确定体检对象，不足规定比例的按实际人数确定。入围体检对象须按规定的时间、地点和要求（另行通知），携带本人身份证参加体检。不按规定时间、地点和要求参加体检的，作自动放弃处理。
体检工作由县人力社保局负责组织实施，体检标准参照2017年浙江省公务员录用有关标准执行。如有体检自动放弃或不合格者，按总成绩从高分到低分依次递补。
考察参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》（国公局发〔2013〕2号）执行，考察工作由县委组织部、县人力社保局负责组织实施
6、公示、录用
经体检合格的人员确定为拟聘用对象，在文成县人力资源和社会保障局网公示7个工作日，接受社会监督。对公示期内存在异议，经调查核实不符合招聘程序和条件的，取消聘用资格，不再递补。公示期满，无异议的，按规定程序办理聘用手续。聘用人员须在规定的时间内报到，无正当理由逾期者，取消聘用资格，不再递补。
公示之前征求县纪委（监委）、县委政法委、县卫生和计划生育局等部门的审查意见。
四、有关要求和纪律监督
本次招考工作由县委组织部、县人力社保局组织实施。各乡镇要认真做好宣传发动、初审推荐等工作，提出明确意见。
招考工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则进行，坚持公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”制度，接受纪检监委和社会各界的监督。报考要严格按照本通知的要求进行，严禁擅自放宽条件和资格，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象的发生。
本《通知》由县委组织部、县人力社保局负责解释。咨询电话：县委组织部67862386、县人力社保局59026273。
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