2018年陕西省延安市招商局招聘6人公告
延安市人力资源和社会保障局 | 2018-01-04
分享
2018年陕西省延安市招商局招聘6人公告已发布，报名时间：2018年1月12日- 1月14日。事业单位招考网特别整理了2018陕西事业单位考试公告，助考生顺利通过考试。
为充实壮大招商队伍，促进招商引资专业化建设，陕西省延安市招商局需公开招聘招商引资专职工作人员6名。现将有关事项公告如下：
一、招聘人数和条件
（一）招聘人数
招聘招商引资专职人员6名。
（二）招聘范围及条件
1.招聘人员资格条件
全日制大学二本以上学历均可报名。报考人员应具备以下条件：
①具有良好的政治、业务素质，品行端正；
②报考专业要求为经济学类、财政类、公共管理类、工商管理类、国土管理类、计算机类、（中、外）语言文学类、法律类、环境化工类、新闻传播类、城乡规划类、能源动力类；
③年龄在30周岁及以下；
④身体健康，五官端正；
⑤法律法规规定的其他条件。
2.具有下列情形之一的，不得参加公开招聘
①曾受过刑事处罚的；
②未解除行政处分的；
③因在公务员招录、事业单位招聘中违规，在禁考期内的；
④国家、省和市对公开招聘制度规定需要回避的人员；
⑤法律、法规及国家政策规定其他不符合报考的情形。
二、招聘原则及程序
公开招聘工作按照德才兼备的标准，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，实行公开条件、公开报名、公开考试、公开监督的原则，按照发布公告、现场报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示的程序进行。
（一）发布招聘公告
1.发布时间：2018年1月4日
2.发布方式：在延安市人民政府网www.yanan.gov.cn、延安市人力资源和社会保障局网http://rsj.yanan.gov.cn/、延安市招商局网 www.yaip.gov.cn发布。
#p#副标题#e#
（二）报名与资格初审
1.报名方式：本次公开招聘采取现场报名与网上报名相结合的方式，以现场报名为主，因特殊情况无法到现场报名的可发送电子邮件到332386812@qq.com。
2.报名时间： 2018年1月12日- 1月14日，共3天。
3.资格初审时间： 2018年1月15日- 1月16日。
4.报名程序和要求
填写资料：完整填写《延安市招商局公开招聘工作人员报名登记表》一式二份。（报名登记表可从延安市人民政府网www.yanan.gov.cn、延安市人力资源和社会保障局网http://rsj.yanan.gov.cn/、延安市招商局网 www.yaip.gov.cn下载。）
基础资料：毕业证书、学位证书和有效居民身份证原件及复印件各一份，近期同底正面免冠一寸彩色照片3张。
其他资料：在职人员需提供原工作单位工作经历证明，有职务的应提供任职文件原件及复印件一份。
4.资格初审
资格审查由市招商局会同有关部门审查（地点：延安市新区为民服务中心综合楼112室）。
5.准考证领取时间： 资格初审通过的报考人员于2018年元月19日凭有效居民身份证在延安市新区为民服务中心综合楼112室领取准考证。
（四）考试
1.笔试
时间：2018年1月20日
地点：待定
开考比例：公开招聘岗位的报名人数与计划招考人数的比例不得低于3:1
内容：综合能力测试和公文写作
形式：闭卷方式（笔试时间为100分钟）
评分：综合能力测试占60分，公文写作占40分。
笔试成绩在延安市人民政府网www.yanan.gov.cn、延安市招商局网 www.yaip.gov.cn进行公示。
2.面试：
时间：公告笔试成绩时另行通知
地点：待定
人数：进入面试人数与计划录用人数比例为3：1
内容：主要测试应试者的综合分析、逻辑思维、创新意识、人际交往、语言表达、应变能力及举止、仪表等。
形式：结构化面试的形式
评分：实行当场评分、亮分，当场向考生公布面试最后得分，按所占总分比重计面试成绩。
3.计分办法：考试总成绩为100分，其中笔试成绩占考试总成绩的40%，面试成绩占考试总成绩的60%。
#p#副标题#e#
（五）体检与考察
根据考试综合成绩，按照录取人数1:1的比例，确定参加体检人选，综合成绩出现并列的，以面试成绩高者进入体检。体检工作在二级以上医院进行，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检合格者进入考察。考察主要考察德、能、勤、绩、廉及其政治业务素质与招聘岗位的适应程度以及遵纪守法等情况。体检及考察的时间、地点等具体事项在公告公布网站另行通知。体检由招聘领导小组组织实施，
（六）录取和公示
1. 公示由市招商局组织实施。体检和考察合格的人员名单在延安市人民政府网www.yanan.gov.cn、延安市招商局网 www.yaip.gov.cn进行公示，公示期为7天。
2.公示期满后，签订6个月试用协议。
3.对以下情形导致招聘岗位出现空缺的，可根据考试综合成绩由高分到低分依次递补：
①体检或考察不符合要求的；
②弄虚作假、徇私舞弊等被取消资格的；
③自愿放弃的；
④因其他情形导致岗位空缺的。
（七）聘用
试用期满且考核合格后按有关规定签订正式聘用合同，并办理工资、社保等相关手续。
三、人事管理与待遇
此次招聘的工作人员，按《延安市机关事业单位临时聘用人员管理暂行办法》实行合同式管理，工作经费和人员工资列入财政预算，工资待遇按照“基本工资”+“绩效工资”+“五大类社会保险”执行，绩效工资根据招商引资情况进行绩效考核后发放。
四、纪律要求
招聘领导小组要加强招聘工作的领导，严格考试纪律，严格操作程序，在笔试、面试试题的命制、提取、保管、交换，阅卷、登分、考官抽选、封闭等过程中，要严格按照保密法的有关规定，落实专人负责，明确责任，整个环节要接受纪检监察部门的监督。参照照陕西省事业单位工作人员公开招聘有关规定执行，严格考试程序，每一个环节都要体现公平、公正、公开的原则，防止违规违纪现象发生，一旦发现问题，按照相关规定严肃处理。
五、重要提示
1.应考人员报名时必须提交准确、畅通的联系电话，并关注招考的相关公告，以防止出现错过相关招考时间安排和递补时无法联系的情形。
2.准考证是报考人员笔试、面试（专业技能测试）、资格复审、体检、考察和招录等招考程序必备证件，准考证丢失的，上述各个程序均不得参加，特此提醒广大报考人员妥善保存。
咨询电话：延安市招商局 0911-2160105
联系人： 吉玲 13809115392
延伸阅读