阿勒泰地区2015年事业单位面试真题（五）
新疆华图 | 2017-10-13
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《2017年阿勒泰地区面向社会公开招聘事业单位工作人员笔试成绩查询及资格审查公告》已于2017年9月22日发布，本次2017年阿勒泰地区事业单位面向社会公开招聘676名工作人员。 资格审查时间2017年10月13日—17日,每天10:00至19:00(北京时间)，面试时间：2017年10月25日—11月1日。新疆华图小编为大家提供往年阿勒泰地区事业单位面试真题，希望对大家的备考有所帮助。
1.中央电视台举办汉语大赛，有人说有用，有人说无用，你怎么看?
解析：现如今在高科技进程下，网络的发展影响着人们的日常生活，网络上的东西五花八门，准确度很不高，最重要的回影响我们优秀传统文化的传承，为此，中央电视台举办汉语大赛从出发点上肯定是为了让我国的汉字继续传承下去，但是不同的人有着不同的看法，我是非常支持这个汉语大赛的，首先，举办汉语大赛有利于我国文字的正确传播下去，还能够通过电视台的影响力呼吁大家积极学习汉字，正确书写汉字，提高上网的一个辨识度，对我国的文化传承有着很大的促进作用，不会因为现在经济的发展就阻碍了我们汉字的传承，汉语大赛还有利于我们社会的稳定，全社会进行汉语大赛，说一样的语言，大家就能够从心理上感觉到团结，民族团结是各民族发展的生命线!但是如果仅仅通过电视台举办汉语大赛来解决文化传播的问题，我认为方法还是有点单一，所以我认为应该从根本上解决文化传播的问题，解铃还须系铃人，那么我认为一定要对症下药来解觉新型科技下对文化传播的影响问题，首先，现在很多人们自身也没有一个学习汉字的意思，在网络上查到或者看到什么汉字以后就认准是这个汉字了，或者说在还在小的时候学习汉字关键期的时候就只看到了网络上的一些东西，就唯网络是准了，导致文化不能很好的传承，经常会写错别字;其次，家庭的引导也不够，现在父母在玩手机，孩子也玩手机，从来不给孩子灌输文字的正确性;还有就是学校也没有做好相应的教育工作，授课单一，忽略了汉字的准确性的指导以及重视;还有网络上的监管力度也不够，什么样的汉子都在网络上，会干扰孩子的学习;还有社会上举办的有关汉字学习的活动很少，并且宣传力度也不够高;国家对网络的监管力度以及汉字教育的重视度不够高;针对以上原因，我认为人们自身一定要有一个学习汉字并且爱上我们中国传统文化的意识，家长一定要做好榜样，学校加大对汉字教育的教育，可以采取多样化的教学方式，社会上可以通过媒体，网络，手机经常宣传文字的重要性，社会上也可以经常举办一些汉字活动，比如演讲大赛，讲故事大赛，听写汉字大赛，提高人们的积极性而且要经常定期举办，最好也是多样化的形式，网络上的监管力度也一定要大，对文字一定要有一个选择透过性，为大众网民负责。
汉语，是我们国人的母语，学好他是我们的责任和义务，我相信在全社会的共同努力下一定可以解决现在很多人书写汉字或者说汉语的问题，中国的传统文化一定不会在我们这一代断了，也是维护我们社会稳定的一种方式，我身为一名中国人，我一定要积极学习好汉语，和我们各少数民族说一样的语言，找到归属感，维护社会稳定!
2.有上级领导调研，你准备用幻灯片为领导介绍，但停电了，怎么办?
解析：现在有上级领导进行调研，是对我们工作的一种关心以及重视，我身为介绍者，我肯定有责任和义务给领导们介绍清楚，而且一定要给领导提供他们需要的调研资料帮助他们完成此次调研，如果我完成不了这个介绍工作，会失去领导对我的信任以及耽误领导们的日常工作!对我来说现在紧急的事情解决停电的问题，最重要的事情是保证给领导介绍的工作顺利完成。所以当停电的时候，我会不慌不忙的以一颗沉着冷静的心态去面对，先安抚领导的心情，然后自己赶快去其他办公室看看，如果只是暂时性停电，很快就来电了，那这个问题就很快解决了;如果只是这个办公室没电了，那我会去其他办公室给领导介绍;如果是整个单位都停电了，那我会去联系我们的行政人员，刚好有电卡，并且电卡里有电的话我就赶快去插卡，整个问题就解决了，如果卡里也没电了，我会安排工作人员去买电，并且在这个过程中安慰领导的心情，可以先用嘴巴进行汇报，一会有电了就继续进行介绍。等到介绍完了，自己一定要向这几位领导道歉，并且承诺一定会配合好他们的后续工作。
任何的突发状况都不是偶然的，都有必然性，肯定作为当事人的我们没有准备好，我一定要吸取经验教训，以后再给领导汇报工作的时候，一定要提前做好应急预案，提前把电买好，准备好，提前把地点选择好，不怕一万，就怕万一!尤其是即将成为公务员的人，一定要想到人民的前面，等到人民发现问题的时候，我们早已经想好了解决问题的方法，这才是我们的宗旨!
3.你在窗口工作，但你同事为群众办一会事就开始休息，只有你自己很忙，你怎么办。
解析：窗口是最基层的工作单位，是与群众接触的第一线，做好窗口服务工作是我作为一名基层公务员的最基础要求。我在窗口服务，而看到同事工作一会就开始休息，我的心里难免会出现一些波动。但是我应该积极寻找问题出现的原因。第一，有没有可能是之前同事一直在工作，我也在忙，并没有时刻关注同事的动态，误以为他只是工作一会就休息。如果是因为这个原因，我会积极的调整心态，更努力的投身到自己的工作的当中来。第二，是否同事当天身体不适，如果是因为这个原因，我要积极询问同事的身体状况，如需帮助我会在中午休息时候帮助同事买药，并询问工作当中有没有需要帮助的。第三，如果是因为工作分配不当，并不是同事对工作消极怠工，我会在部门开会的时候，在会上提出自己的合理化建议，工作之前做好合理分工，提升工作效率。在以后的工作中，我还是要秉承爱岗敬业，踏踏实实的工作态度，以饱满的热情投入到工作当中。
