同威信达技术(山东)有限责任公司成立于2024年11月8日，是由同威信达技术(江苏)股份有限公司、宁津惠宁投资控股集团有限公司(国有企业)等4位股东合伙发起成立，公司以辐照应用为核心业务，专注于辐照产品的研发和工艺设计等领域。

为进一步扩充公司专业人才力量，优化人才结构，本着“公开、平等、竞争、择优”的原则，现面向社会公开招聘工作人员4名。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及具体要求

财务人员1名，文员2名，工程技术人员1名(详情见附件1：岗位计划表)。

二、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，遵守宪法和法律;

(二)符合本次招聘岗位所需资格条件;

(三)法律、法规规定的其他条件;

(四)有下列情形之一的不得应聘：

1.曾受过刑事处罚的人员;

2.现役军人;

3.法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。

三、招聘程序

本次公开招聘委托宁津智合瑞人力资源管理服务有限公司按照报名、资格审查、笔试、面试、体检、公示、录用等程序进行。

(一)报名

报名采取网上报名的方式进行。

报名时间：2024年11月21日至11月27日

报名方式：网站下载报名登记表(附件2)、承诺书(附件3)，如实填报个人信息。填写完成后将报名登记表、承诺书、身份证正反面、1张1寸近期免冠照片、学历证书、学位证书、其他证书等扫描件pdf电子版，发送至njrcfzjt@dz.shandong.cn邮箱。

(二)资格审查

1.报名人员按要求如实填写、提交个人信息资料，每人限报一个岗位，如报名人员在应聘期间有恶意填写不实报名信息、故意隐瞒相关事实情形、扰乱报名秩序等行为的，取消其本次招聘资格，并向有关部门备案。报名成功后，符合条件的报名人员接到通知后，须在规定时间内，自行到指定地点提交纸质材料进行资格审查，未在规定时间内提交材料的视为自动放弃。对报考人员的资格审查，贯穿招聘工作全过程，经审查不符合条件的，不予通过。

2.资格审查时间：

2024年11月28日-2024年11月29日

3.资格审查地点：

宁津智合瑞人力资源管理服务有限公司(宁津县中心大街43号)

4.提交材料：

(1)本人有效期内第二代身份证原件;

(2)学历证书原件;

(3)符合报考岗位要求的其他证书;

(4)报名登记表(附件2);

(5)诚信承诺书(附件3)。

根据岗位要求对应聘人员进行资格审查，并及时通知审查通过者参加考试测评，未通过者将不再回复。

(三)缴费方式

资格审查通过者，接到通知后，请按以下方式缴费：

名称：宁津智合瑞人力资源管理服务有限公司

开户行：齐鲁银行股份有限公司宁津支行

账号：86617002101421009679

收费标准：笔试40元，面试70元。(支持扫码支付)

汇款时请备注：考试费——考生姓名。资格审查通过后先缴纳笔试费用，通知面试后再缴纳面试费用。

(四)考试测评

1.考试测评方式

本次公开招聘考核分为笔试和面试，综合成绩由笔试成绩30%+面试成绩70%组成。招聘岗位不设最低开考比例，报名人数不限制，从达到笔试合格分数线的应聘人员中，按计划招聘人数3倍的比例，确定参加面试的人员，达不到招聘比例的，按实有人数参加面试。

2.笔试

笔试时间：时间及地点另行通知。

笔试内容：笔试采取闭卷方式，主要测试应聘人员综合知识以及相关法律法规等内容。

3.面试

面试时间：时间及地点另行通知。

面试内容：面试考核内容采用结构化面试，主要测试应聘人员从事相关岗位所必须的基本能力、专业素质能力、临场应变能力、语言表达能力、综合分析能力、组织协调能力、举止仪表等方面。

(五)体检

统一组织拟聘用人员到指定的医疗机构进行体检。体检参照国家《公务员录用体检通用标准(试行)》等相关规定执行，体检费用自理，体检时间以电话通知为准。

(六)录用及工作待遇等

经考试测评、体检后，拟聘用人员在宁津政府网、宁津人才集团公众号公示3个工作日，公示期满后无异议的，确定为录用人员，相关薪资待遇参照我县县属国有企业同等岗位执行。

工作地点：同威信达技术(山东)有限责任公司(德州市宁津县腾讯云工业云基地4-19室)

(七)其他

本次招聘工作不指定考试教材，不授权任何机构举办培训班。招聘相关信息、通知将通过电话形式通知，请应聘者保持通讯畅通。

本次招聘未尽事宜，由宁津人力资源管理服务有限公司负责解释。

(八)联系方式

咨询电话： 江经理 点击查看

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1.岗位计划表

2.报名登记表

3.诚信承诺书

4.收费二维码

宁津智合瑞人力资源管理服务有限公司

2024年11月21日

原标题：同威信达技术(山东)有限责任公司招聘工作人员公告

文章来源：http://www.sdningjin.gov.cn/n50593881/n50593903/n50593937/c91026314/content.html